隨后駕車(chē)掉頭離開(kāi)。

        公司。

        不用再面對一個(gè)小笨蛋，來(lái)到討人厭的公司居然也是一種解脫，姚安已經(jīng)在等著(zhù)他了。

        客套的話(huà)不需要多說(shuō)，作為董事長(cháng)的兒子自然有單獨工位，就在人事總監Gin的辦公室旁邊，坐下以后姚安直入主題道：“boss，客套的話(huà)我就不多說(shuō)了，我們直入主題?！?br>
        “您昨天已經(jīng)基本了解過(guò)了我們整個(gè)公司的人員架構，是的，公司主經(jīng)營(yíng)手機、電腦、耳機等數碼產(chǎn)品的制作與售賣(mài)，LY對標韓國三星，子公司遍布全球?！?br>
        “但我們這里是總公司，總公司只負責營(yíng)銷(xiāo)‘LY’這個(gè)品牌，創(chuàng )新，科研，打出知名度，而我們這里最核心的團隊就是創(chuàng )意部、市場(chǎng)部、以及營(yíng)銷(xiāo)部?！?br>
        “只可惜最近，大概也就是您來(lái)公司的前大概只有半個(gè)月，公司底層似乎出現了什么問(wèn)題，導致各部門(mén)的頭號人才被挖走的不少，每個(gè)部門(mén)我給您開(kāi)放hc，但從外部挖人是解決問(wèn)題。您最應該先Ga0懂的是內部的問(wèn)題——究竟出了什么事導致的大家紛紛離職？”

        “您處理好這件事情以后，人事招聘也趨于穩定以后，江總提過(guò)會(huì )給您開(kāi)放內部競崗，您就可以升職或者轉部門(mén)去嘗試技術(shù)部或者營(yíng)銷(xiāo)部了?！?br>
        姚安一口氣說(shuō)完，她頓了頓，微笑：“希望能看到您的成就?！?br>
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